注文住宅の設計担当スタッフ

注文住宅「HOUSE CODE」の 設計担当スタッフ募集！！ 雇用形態：正社員 【仕事内容】 当社が堺市を中心に展開する注文住宅ブランド 「HOUSE CODE（ハウスコード）」では、 “「楽しい」からはじまる。 「愛着」がふくらむ。”をコンセプトに、 ご家族の「大好きなモノ・コト」を 最優先にした家づくりを行っています。 今回は、業績好調による体制強化のため 【設計担当】を増員募集！ お客様の理想の住宅をカタチにする、 やりがいあるポジションです。 ▼具体的なお仕事内容 ・お客様へのヒアリング・ご要望の整理 ・現地調査・法規チェック（役所調査等） ・設計プランの企画・スケッチやCGパースによるご提案 ・間取りや仕様（色柄など）の打合せ ・仕様書や各種図面の作成（※確認申請図面は外部へ依頼可能） ・検査の立会いや社内企画ミーティングへの参加 など ※使用CAD：アーキトレンド、JW-CAD 【働く環境の魅力】 ・完全週休2日制でプライベートも充実 ・アクセス便利な職場で通勤もラクラク ・経験やアイデアを活かして  お客様と一緒に理想の家づくりができる 【こんな方にピッタリ】 ◎お客様との打ち合わせから設計提案まで、  住宅づくり全体に関わりたい方 ◎ライフスタイルや趣味など、  お客様の「想い」を設計に反映させたい方 ◎自社ブランドでじっくりと設計に向き合いたい方 ～～女性の働きやすい職場を目指します～～ 産休・育休・時短勤務の実施。 まだまだ女性の働きかたに課題の残る建設業界。 ある女性社員の産休・育休を取得をきっかけに 現在進行形で環境改善中！ リモートワークの推進とも併せながら 復帰後の長期的な勤務をサポートしています。 前向きに仕事に取り組める方、 頑張ってくれる仲間を募集しています！ まずはお気軽にお問合せください！ ご応募お待ちしております！

「次の50年をともにつくる 仲間を募集します。」 2022年、私たち大忠建設は創業50周年を迎えました。 これからも住まいを通じて人々の幸せな暮らしづくりに貢献するために、 「暮らしのトータルソリューションカンパニー」を新たなビジョンに掲げ、 未来へ向かって邁進しつづけます。 実績と信頼の50年間を礎に、新たなる可能性に向かって走り出す・・・ 私たちと一緒に、次の50年をつくっていきませんか。 【有線放送を導入しました。】 オフィスにBGMを流すことで、気分向上による集中力アップを 期待しています。音楽のリラックス効果で 快適な作業空間を演出できるよう、有線放送を導入しました。 　 【オフィス内にシャワールームを設置しました。】 現場仕事や外回りのあとは、シャワールームで汗を流して リフレッシュしてください。気分転換としての利用も、もちろん可能です。 【評価制度の是正】 2018年に評価制度の改定を図りました。プロセスと成果の両面による 評価と、部署を超えた複数名での評価会議で俗人的な偏りをなくし、 頑張る社員の公正な評価につなげています。 　 【資格取得支援】 建築士や宅地建物取引士など、業務に必要な資格の取得を奨励しています。 取得者には、取得資格のランクに応じて、 合格時の報奨金と毎月の資格手当が支払われます。 　 【研修にはEラーニングを導入。】 研修には、E-ラーニングを導入。自宅やスマホでいつでも学習が可能です。 また各種マニュアルに対し視覚的に分かりやすい動画化を進めることで、 伝達効率を高めています。 　 【現場管理にクラウドシステムを採用。】 そのほかIoT活用を推進。 アナログな仕組みが多く残る建築業界において、 当社ではいち早く施工中の現場管理にクラウドシステムを採用。 積算工程ではAI（人工知能）サポートによる 業務の効率化を図っています。 また、IoT（モノのインターネット）技術の活用を検討し、 将来にわたる業務の効率化・負担の軽減に努めています。